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员工执行力提升
有了核心价值观,公司才能确定自己的经营理念和使命。公司有了为全体员工所一致认同的价值观,员工在工作过程中,就会依据这个价值观对所要做的事情做出是非、善恶及该做与不该做的判断;有了经营理念和使命,员工会将自己的行为与公司的使命联系在一起,从而找到自己行为以外的社会意义,即公司的使命是与社会的普遍价值联系在起来的,从而让员工获得事业成就感。
28
2023
/
03
小车司机
1、严格遵守交通法规和公司《车辆管理制度》等各项规章制度,不违章驾驶,确保安全行驶。 2、服从调度,按时完成各项出车任务。 3、熟悉车辆结构、性能、保养规定,做好车辆日常维护保养,保障车辆的正常运转。 4、节约用油,做好出车记录和加油、维修登记。
17
2019
12
土建资料员
1、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理。 2、参加分部分项工程的验收工作。 3、 负责计划、统计的管理工作。 4、负责工程项目的内业管理工作。
行政
1、具备法律专业知识及较强的文字写作能力; 2、有较强的语言表达能力和组织沟通能力,能协助组织会议、活动以及能独立处理内外行政事务; 3、吃苦耐劳,有较强的团队协作精神; 4、要求女性,在常州稳定发展的最好。
机电维修电工
B照5年以上安全驾驶经验,50岁以下,吃苦耐劳,工作态度端正,有责任心,无不良嗜好,诚实可靠,服从公司安排,提供吃住。
施工员
男性,身体健康,责任心强,应届毕业生或有现场经验的,熟记施工员岗位应知应为,常驻工地,能够承担责任,替项目部处理好各方之间的协调事宜及做好现场施工、质量、进度、安全、资料的合理安排和完成。
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